225.000 euros para impulsar actuaciones municipales de conciliación y empleo en igualdad
FEMP e IMIO financiarán más de medio centenar de proyectos de Entidades Locales menores de 100.000 habitantes
Madrid, 11 de enero de 2021.- La FEMP y el Instituto de las Mujeres (IMIO), destinarán un total de 225.000 euros para financiar a los Gobiernos Locales que pongan en marcha actuaciones dirigidas a “fomentar la transversalidad del enfoque de género en la planificación y desarrollo de las políticas en materia de igualdad en el ámbito municipal”. Así lo recoge la convocatoria que prevé ayudas de entre 3.000 y 7.500 euros para los proyectos municipales que desarrollen acciones para favorecer la conciliación y la corresponsabilidad y facilitar la atención y el cuidado de menores, mayores y/o dependientes, así como a desarrollar planes de empleo que incorporen la perspectiva de género.
A la convocatoria, que permanecerá abierta hasta el próximo 31 de enero, podrán concurrir con sus proyectos las Entidades Locales asociadas a la FEMP, con menos de 100.000 habitantes, y que hayan realizado acciones específicas destinadas a la puesta en marcha de planes de empleo que incluyan la perspectiva de género, dirigidos a reducir el desequilibrio en el acceso al mercado de trabajo, fomentando la igualdad de género como factor de desarrollo local y de bienestar de la población en general, al menos, desde el año 2018.
La convocatoria emitida prevé dos modalidades de ayuda: una primera modalidad, A, destinada a impulsar y desarrollar proyectos específicos que promuevan tanto la conciliación de la vida personal, familiar y profesional y la corresponsabilidad de mujeres y hombres, la atención y cuidado de menores, personas mayores y/o dependientes o a la atención de colectivos especialmente vulnerables; y una segunda modalidad, B, dirigida a Entidades Locales que cuenten con un Plan de Igualdad vigente, y cuyo proyecto busque desarrollar, consolidar y favorecer planes de empleo con perspectiva de género apoyando a la creación, reforzamiento y desarrollo de puestos de trabajo “basándose en la igualdad de oportunidades para mujeres y hombres.”
En ambas modalidades se prevén tres categorías, en función de la población de la Entidad Local, y ayudas de 3.000, 4.000 y 7.500 euros, en función de cada categoría, en la Modalidad A; y de 4.000, 5.000 y 7.500 euros, en la Modalidad B y también en función de las categorías. En total, el número de proyectos a financiar es de 54, 32 en la primera modalidad y 22 en la segunda.
